Darbo teisė Lietuvoje yra gana griežtai reglamentuota ir turėtų džiuginti darbuotojus, kuriuos gina įstatymai. Kuo detaliau išmanomas Darbo kodeksas – tuo paprasčiau apginti save, kaip darbuotoją. Ginti, žinoma, geriausia kai nereikia, tačiau kartais darbdaviai tikrai elgiasi nesąžiningai, tad įstatymų žinojimas – labai naudingas.
Visgi, ne visada įstatymų išmanymas yra viskas, ko užtenka, kad būtų galima apginti save, kaip darbuotoją. Kartais nesutarimų yra tiek daug, kad jiems išspręsti yra būtinas darbo teisės advokatas.
Mūsų tikslas yra padėti Jums išspręsti bet kokias su darbo teise susijusias problemas. Teikiame labai platų paslaugų spektrą, kurios nuo A iki Ž apima darbo teisę.
Advokatas darbo teisės klausimais gali Jums padėti, kai:
- Yra aktualus darbo teisės auditas, nelaimingų atsitikimų darbe prevencija.
- Kai kyla darbo ginčai. Ne tik su vadovais, tačiau ir kolegomis.
- Kuomet aktualūs žalos atlyginimo klausimai.
- Tokiais atvejais, kai kyla ginčai dėl darbuotojų konkurencijos.
- Aktualūs klausimai, kurie yra susiję su darbo teise apimančia įvairius sandorius.
- Komandiravimo klausimai kelia daug rūpesčių.
- Kai aktualus užsienio piliečių įdarbinimas Lietuvoje.
- Darbuotojų atstovavimas kolektyvinėse organizacijose: profesinėse sąjungose, darbo tarybose.
- Kuomet reikia ištirti nelaimingus atsitikimus darbo vietoje.
- Planuojant darbo pareigybių struktūras, grupių atleidimus ir t.t.
- Rengiant darbo sutartis, vidinius teisės aktus, taip pat ir darbuotojų duomenų saugojimo aktus.
- Aptariant juridinio asmens pareigybes bei specifiką, darbus.
- Kuomet aktualus atstovavimas individualiuose ir kolektyviniuose darbo ginčuose, teismuose ir kituose darbo ginčus nagrinėjančiuose organuose.
- Kai reikia apibrėžti darbuotojų, kurie darbinasi per laikinąsias agentūras, teises.
- Planuojant daro ir poilsio organizavimo darbus.
- Bei t.t.
Mūsų komandoje dirba patys geriausi savo srities specialistai, kuriems darbo teisė – kasdieninė duona. Darbo teisės advokato pagalba – greitas ir sklandus būdas išspręsti daugelį darbo vietoje ir versle kylančių problemų. Svarbiausia – legaliai, legitymiai ir visam laikui.